Шептальщики из Рублёво - Архангельского - Отзыв о Рублёво - Архангельское

Ольга 23 января, 2022 год История, которая получила продолжение совсем недавно, началась год назад, когда начальник отдела кадров РА – Луговая Любовь Ивановна вызвала меня к себе в кабинет и неожиданно предложила «расстаться по соглашению сторон».

Казалось бы, для такого решения необходим серьезный повод, тем более когда сотрудник отработал 2 года без единого замечания. Но как выяснилось, для Луговой – это простая формальность.

В тот момент у меня в голове пронеслось всё то, что я ранее слышала от других сотрудников, но не думала, что это может быть со мной.

Это и увольнения 1 днём «по соглашению сторон» и надменное недопустимое поведение по отношению к своим же подчиненным, когда Луговая могла сказать: «Что у тебя за лифчик старомодный, кто сейчас такое носит».

Можете представить, как чувствует себя после такого женщина, которая много лет проработала в компании и которая фактически тянет на себе всю бумажную работу в отделе кадров.

И тем более, что с ней было, когда Луговая в один прекрасный день заявила, что «мы расстаёмся по соглашению сторон».

Но нужно отдать должное компетентности и профессионализму подчиненной Луговой, которую та оскорбила, а затем и пыталась уволить – ей удалось отстоять своё право работать в компании.

Когда же я спросила Луговую, что является основанием для увольнения, то услышала: «Что ты строишь из себя всезнайку!?... Я тебе помогла устроиться на эту должность, я и нашепчу на тебя Ш…»

Далее следовала фамилия сотрудника, которому она собиралась нашептать, также на букву «Ш». И получилось такое шипящее нашептывание.

Когда она это говорила, то мне это напомнило случай, когда Луговая показала мне однажды картинку со змеёй, которая была прикреплена за её компьютером.
На мой вопрос зачем она здесь, она ответила: «Чтобы помнить, что кругом змеи».
Ну вот так видит мир вокруг себя этот человек.

Правда есть такое понимание, что что «Когда вокруг одни змеи, то на самом деле змея – это ты».

Разумеется на предложение Луговой об «увольнении по соглашению сторон» я ответила отказом.

Спустя две недели после этого случая Луговая инициировала собрание с темой: «Трудовые отношения».
На это собрание она пригласила 3х моих коллег, которые по словам Луговой «сообщали ей о замечаниях» в мой адрес.

Когда я пришла на собрание, то увидела только Любовь Ивановну Луговую. Я попросила её показать документ, подтверждающий её слова. Документов не было. Как и не было ни одного из сотрудников, которые якобы «сообщали ей о замечаниях».
Тем не менее Луговая повторно предложила мне уволиться по «соглашению сторон» и получила очередной отказ.

Через три дня Луговая Любовь Ивановна инициировала вопрос об оценочном методе «360 градусов», по которому коллеги оценивают степень моего соответствия занимаемой должности.

Так как действия Луговой меня отвлекали от выполнения прямых обязанностей, то я написала письмо генеральному директору Рублёво-Архангельское.

В результате Луговая Любовь Ивановна занялась своими делами, затаив злобу.

В конце лета – начале осени 2021 года один из коллег инициировал мое повышение и перевод в другой департамент.
Когда об этом узнала Луговая, то в течение нескольких месяцев, как могла, нашептывала всем и вся, что это нехорошо и так делать нельзя.
В результате интриг Луговая своего добилась и перевод в другой департамент не состоялся.

Но нужно помнить, что когда занимаешься подобной байдой и роешь яму другому, то сам в ней оказываешься.

В середине ноября 2021 года, для решения действительно сложных кадровых задач и вопросов компании, на работу принимается директор департамента управления персоналом.

Что это означает для Луговой? В своем стремлении удовлетворить свои сиюминутные амбиции и наклонности за счет унижения сотрудников, Луговая забыла о своем главном в предназначении в компании и дождалась.

Новый руководитель департамента HR никогда бы не появился или им бы стала сама Луговая… если бы результат её работы устраивал бы руководство компании, но он не устраивает. Сколько её еще продержат в компании, думаю недолго. Её «ценность, как специалиста», уже оценили.

В настоящее время Луговая Любовь Ивановна продолжает трудиться над решением самого важного для нее вопроса - моего увольнения из компании.

Памятуя события годовой давности, когда она не смогла предоставить документы, подтверждающие наличие замечаний ко мне, в этот раз Луговая Любовь Ивановна решила подготовиться лучше.

Она обратилась к начальнику управления недвижимости и земельных отношений департамента подготовки и организации строительства территориальной инфраструктуры Байда Юлии Геннадьевне, чтобы та поручила мне задание.

Байда поручила мне задание 20 декабря 2021г., в 17.30 вечера, указав «Срок завтра 21.12.2021 до конца рабочего дня».
21.12.2021 Байда Ю.Г. получила от меня выполненное задание в 13.29 дня.

Тем не менее 14 января 2022г., мне присылают служебную записку, подписанное Байда, где сказано, что «Данное поручение не было выполнено корректно и в срок».

В ответной служебной записке я задала вопрос, если субъективный фактор «некорректности» выполнения задания еще является предметом для обсуждения, то как задание могло быть выполнено «не в срок», если оно было получено от меня Байда раньше, чем срок указанный ей же самой.

Парадокс в том, что это не помешало Луговой инициировать приказ о «дисциплинарном взыскании в виде замечания».

Несложно догадаться, что Луговая сейчас обшептывает второе подобное «поручение», чтобы сделать еще одно взыскание. Но, как я и сказала выше – не рой яму другому, ты в уже в ней.

Резюме.
Подобные «шептальщики» и интриганы, как Луговая Любовь Ивановна, которые шепчутся по углам и плетут заговоры - это самое слабое звено компании.

Когда очередная инсинуация вскрывается и становится известна широкой общественности, то имена тех, кто в ней замешан начинают ассоциироваться со светлым именем компании, ухудшая её Имидж.
А дальше все идет по наклонной. Так как многие из несправедливо обиженных и уволенных сотрудников, встретив данный отзыв, добавят от себя «пару теплых слов» к сказанному мной, ибо на Земле не придумано оружия совершеннее, чем Правда. Комментировать